Il progetto pilota “Global Village Campus”, promosso dalla “Università La Sapienza” nasce con una precisa vocazione: indagare e se possibile mettere a punto un modello scientifico e di riferimento per l’aggregazione, la socializzazione dei giovani nonchè l’individuazione di strumenti di selezione di talenti da proporre ad aziende capaci di un immediato assorbimento.

Per garantire questo risultato il modello scelto è quello del campus con al centro le variabili della SELEZIONE e dell’ORIENTAMENTO QUALIFICANTE che avranno come output il potenziale COLLOCAMENTO. Selezione, perché sarà un criterio di meticolosa scelta dei migliori candidati ed orientamento qualificato, perché il campus offrirà l’opportunità di conoscere i candidati in tutti i loro aspetti professionali, motivazionali, ecc. Un modello che vuole essere un riferimento riproducibile e ripetibile tanto da diventare un esempio per tempi più lunghi e luoghi differenti.

Global Village è, quindi, un progetto sperimentale e in quanto tale avrà il compito di fornire indicazioni e linee guida per studiare l’intero processo e le relazioni che si instaurano fra tutti gli attori coinvolti nella ricerca dell’impiego e nel placement. L’intero percorso condurrà quindi alla realizzazione di una pubblicazione a carattere scientifico.